Top 10 voor topteams

Een topteam bouwen is geen sinecure. Een team laten excelleren vraagt om veel kwaliteiten, van de teamcoach en ook van de teamleden. En heb je eenmaal een sterk team opgebouwd, dan vraagt dit om onderhoud en waakzaamheid. Top 10 voor topteams biedt een integrale visie en gereedschapskist voor managers, teamleiders en medewerkers om samen een sterk team te bouwen.

Brillenset
Hoe kun je je team versterken? Deze kernvraag wordt in Top 10 voor topteams uitgewerkt vanuit tien brillen uit de BRILLENSET:

1. de B van Beschouwen – een holistische invalshoek
2. de R van Richten – ambitie en visie
3. de I van Inkleuren – kleurentheorie
4. de L van Levelen – groepsdynamiek en systemisch werk
5. de L van Lusdenken – systeemdenken
6. de E van Evolueren – leren, ontwikkelen en presteren
7. de N van Neutraliseren – denkfouten en groepsdruk
8. de S van Swingen – verandermanagement en zelfsturing
9. de E van Energizen – motivatie en werkplezier
10. de T van Tanken – vitaliteitsmanagement

Een dreamteam ontwikkelen
Top 10 voor topteams bespreekt klassieke handvatten voor teamontwikkeling, maar zit ook boordevol vernieuwende methodes, concepten en denkwijzen. Het daagt uit tot schakelen tussen meerdere zienswijzen. Verder kijken dan je neus lang is. De vele voorbeelden en cases brengen de kracht en het potentieel, maar ook de risico’s en valkuilen voor teams tot leven. Dit boek geeft je de instrumenten om een groep individuen te ontwikkelen naar een uitgebalanceerd dreamteam.

Voor wie?

Top 10 voor topteams is een boek over teamcoaching en teamontwikkeling, dat een overkoepelend vizier en gereedschapskist biedt voor managers, (team)coaches, teamleiders én teamleden of medewerkers om een sterker team te kunnen bouwen. Het boek is ook relevant voor collega-coaches, counselors, studenten, sportcoaches en zelfs voor mensen in een relatie. In een relatie of huwelijk ben je immers welbeschouwd ook een team.

Bekijk de boektrailer van Top 10 voor topteams