Leren is veel meer dan het volgen van een cursus of het behalen van een diploma. In een wereld waarin werk en vraagstukken continu complexer worden, is leren uitgegroeid tot zowel individuele groei als collectieve vooruitgang . Waar ‘leren’ in het verleden vaak ging over het aanleren van bestaande kennis, omvat het nu ook het gezamenlijk creëren van nieuwe inzichten – direct verbonden met de praktijk
Hier vind je boeken over álle vormen van leren en ontwikkelen: van kennisverwerving en ervaringsleren tot reflectie, samenwerken en transformeren. Of je nu werkt aan persoonlijke effectiviteit, de ontwikkeling van je team of een lerende organisatie – deze boeken bieden je houvast en inspiratie.
Filter op
Leren & ontwikkeling
Leren is veel meer dan het volgen van een cursus of het behalen van een diploma. In een wereld waarin werk en vraagstukken continu complexer worden, is leren uitgegroeid tot zowel individuele groei als collectieve vooruitgang . Waar ‘leren’ in het verleden vaak ging over het aanleren van bestaande kennis, omvat het nu ook het gezamenlijk creëren van nieuwe inzichten – direct verbonden met de praktijk
Hier vind je boeken over álle vormen van leren en ontwikkelen: van kennisverwerving en ervaringsleren tot reflectie, samenwerken en transformeren. Of je nu werkt aan persoonlijke effectiviteit, de ontwikkeling van je team of een lerende organisatie – deze boeken bieden je houvast en inspiratie.
Ongekend talent
Happy in je werk
Onboarding
Samenwerken van idee naar afspraak
Samenwerken over organisatiegrenzen, over disciplines, over sectoren heen lijkt vanzelfsprekend en eenvoudig. De praktijk is echter weerbarstig. In dit boek vind je de stappen die je moet zetten om te komen van een goed samenwerkingsidee tot gedeelde afspraken met alle betrokkenen.
Meer

_w173_h400.jpg)



_w173_h400.jpg)
















_w173_h400.jpg)
