Paperback
Mei 2026 | ISBN 9789024475742 | 1e druk | 224 blz.
36,50
Joost van der Kolk is samen met Sjoerd Segijn, Lianne de Bie, Chanté Zuidgeest en Wouter ten Have werkzaam bij TEN HAVE Change Management. Als ervaren adviseurs helpen zij organisaties met verander- en inrichtingsvraagstukken. Vanuit het adviesbureau publiceerden ze onder andere Veranderkracht, VeranderCanvas en De Irrationele Organisatie, alsmede wetenschappelijke publicaties zoals Reconsidering Change Management en The Social Psychology of Change Management.
Organisatiekracht laat zien hoe je organisaties effectief ontwerpt én verandert in een dynamische omgeving. Met een helder raamwerk en praktische inzichten helpt het boek bestuurders, adviseurs en leidinggevenden om organisatievraagstukken doelgericht aan te pakken.