Bekijk ons hele aanbod
Onderwijs
Gezondheidszorg
Juridisch
Management
Geschiedenis & Filosofie
In het arbeidsrecht wordt veelvuldig geprocedeerd. Kennis van het arbeidsprocesrecht is daarbij onontbeerlijk. Dat arbeidsprocesrecht is de laatste tijd aan ingrijpende wijziging onderhevig. Allereerst heeft de Wet werk en zekerheid het procesrecht voor ontslagprocedures per 1 juli 2015 flink gewijzigd. Daarnaast treedt de Wet vereenvoudiging en digitalisering van het procesrecht vanaf 2017 gefaseerd in werking. Als gevolg van deze wet ondergaat het burgerlijk procesrecht voor de procedure in eerste aanleg en in hoger beroep en/of cassatie een substantiële wijziging. Deze wijzigingen zijn ook relevant voor de arbeidsprocespraktijk.
In dit boek worden de belangrijkste procedures in het arbeidsrecht in kaart gebracht. De wijzigingen in het ontslagprocesrecht als gevolg van de Wet werk en zekerheid worden behandeld, alsmede de uitwerking en toepassing daarvan in de arbeidsrechtelijke jurisprudentie gewezen in de twee jaar na het in werking treden van deze wet. Daarnaast gaat bijzondere aandacht in dit boek uit naar de (toekomstige) veranderingen van het burgerlijk procesrecht als gevolg van de gefaseerde inwerkingtreding van de Wet vereenvoudiging en digitalisering van het procesrecht, voor zover relevant voor het arbeidsprocesrecht.
Je hebt een zakelijk account nodig om dit product te kunnen bestellen. Je bent nu ingelogd met het e-mailadres: .
Wil je dit e-mailadres gebruiken voor je zakelijk account?
Ander e-mailadres gebruiken voor zakelijk account Huidig e-mailadres gebruiken voor zakelijk account