‘Ik zou willen dat ik de wijsheid en het pragmatisme in Einde Discussie in het begin van mijn carrière tot mij had kunnen nemen. Dit zou me veel ergernis, blokkades en frustratie hebben bespaard. Én het zou me sneller een effectievere leider hebben gemaakt.

In een tijd van toenemende polemiek en schijnbare verwijdering in plaats van toenadering in een steeds toegankelijkere wereld (de Barbaren bestaan niet) is je in elkaar en elkaars standpunten verdiepen de enige weg voorwaarts. In Einde Discussie geeft Roland daar op een meesterlijke wijze, zeer pragmatische handvatten voor. Hoe we via nieuwsgierigheid en dialoog wel verder kunnen komen. Niet door te blijven hangen in eigen overtuigingen en het eigen gelijk, maar via dialoog met elkaar naar nieuwe inzichten en nieuwe realiteiten te komen. Een aanrader voor iedereen die leidend wil zijn!

Ik gun het iedere professional in een organisatie te werken die Dialogue to Synergize (D2S) wil omarmen. Ben ervan overtuigd dat door D2S toe te passen zowel professionals als organisaties succesvoller, innovatiever en met meer plezier invulling geven aan hun ambities. Verrijkend voor mij als professional en zeker ook als mens. Zelf regelmatig het doordenken toegepast en het is verbluffend te zien wat voor schitterende resultaten dit al heeft opgeleverd. Fijn dat er nu ook een online-omgeving is om aan de slag te gaan met het verder ontwikkelen van de diverse bekwaamheden. Hopelijk snel in het Engels beschikbaar.

Ik las dit boek en realiseerde me waarom ik aan sommige samenwerkingen zoveel plezier heb beleefd. Onbewust paste ik (delen van) de D2S methode toe. Met de inzichten, inspiratie, concrete handvatten en praktische voorbeelden uit dit boek, kan ik nu veel bewuster aan de slag. Het boek geeft me energie om dit al lerend uit te proberen!

‘Een overtuigend pleidooi om via de dialoog nieuw leiderschap vorm te geven. Einde Discussie geeft zowel diepere inzichten als praktische handvatten om de dialoog echt aan te gaan. De online leeromgeving is een waardevolle aanvulling, die stimuleert om direct te reflecteren en de theorie toe te passen. Roland de Bruijn maakt duidelijk dat “dialoog” een werkwoord is, en dat dit start bij jezelf.’

De herkenning bij het lezen van Einde discussie is op sommige momenten pijnlijk groot. Nieuw is het inzicht dat de auteurs verschaffen in de niet optimale resultaten van het toepassen van de bekende overlevingsstrategieën. Mooier nog presenteren zij een wijze waarop betere uitkomsten kunnen worden bereikt. Maak ook de stap van discussie naar dialoog. Toon leiderschap en grijp de kans op betere en innovatievere uitkomsten van de samenwerkingen die je aangaat. Dit boek geeft je de praktische handvatten om dit ook daadwerkelijk te realiseren: een aanrader!